贵池区创新创业人才政策简介-凯发体育官网导航

（一）市“322”产业创新团队

对象：我市九大新兴产业和经济社会发展重点领域的各类企事业单位均可申报。

政策支持：三年管理期内每年给予5万元奖补经费，优先推荐申报省江淮英才培养计划团队项目。

【来源：省、市人才项目申报通知文件 办理单位：区委组织部（区委人才办）】

（二）高层次人才薪酬补贴

对象：我市九大新兴产业民营企业均可申报。

政策支持：按用人单位实付人才薪酬的一定比例给予引才补贴：年薪40万（含）至100万元的人才，按其年薪的10%给予补贴；年薪100万元（含）以上的人才，按其年薪的20%、最高100万元给予补贴。

【来源：《关于大力实施“万马奔池”人才计划 加快打造区域性人才强市的若干措施》（池人才〔2023〕9号） 办理单位：区委组织部（区委人才办）】

（三）引进高层次人才资助

对象：在池各类企事业单位均可申报。

政策支持：人才层次需为我市人才分类目录d层次及以上，按每人5万元标准给予用人单位一次性引才补贴。

【来源：《池州市关于支持各类引才育才平台建设暂行办法》池人才〔2017〕4号 办理单位：区委组织部（区委人才办）】

（四）市乡村产业创新团队

对象：我市各类乡镇企业均可申报。一般包括1名团队带头人和2名带头人助理。

政策支持：给予每个团队2万元一次性奖补经费。

【来源：《关于大力实施“万马奔池”人才计划 加快打造区域性人才强市的若干措施》（池人才〔2023〕9号） 办理单位：区委组织部（区委人才办）】

（五）其他支持政策

1、对引进带有特别重大项目、产业核心技术的特殊人才和团队，实行“一事一议”。

2、对入选国家级、省级重点人才工程的人才和团队，给予1:1配套奖励。

【来源：《关于大力实施“万马奔池”人才计划 加快打造区域性人才强市的若干措施》（池人才〔2023〕9号） 办理单位：区委组织部（区委人才办）】

二、高校毕业生和高技能人才就业创业支持政策

（一）生活补贴

1、就业补贴

毕业年度（1月1日至12月31日）高校毕业生与小微企业签订6个月以上劳动合同，并依法缴纳社会保险费，给予每人3000元的一次性就业补贴。

【来源：《“宜业回池”返乡就业创业政策汇编》 办理单位：区人社局】

2、生活补贴

对来池民营企业就业的博士研究生、全日制硕士研究生（高级技师）、全日制本科生（技师）、全日制大专生（高级工），分别给予每月3000元、1500元、800元、300元的生活补贴。补贴期限不超过3年。

【来源：《关于大力支持高校毕业生和高技能人才就业创业的若干政策》的通知（池人才办字〔2022〕6号） 办理单位：区人社局】

（二）住房保障

1、购房补贴

对来池工作的博士研究生、全日制硕士研究生（高级技师）、全日制本科生（技师）、全日制大专生（高级工），分别给予40万元、15万元、8万元、3万元购房补贴，补贴分5年支付。

【来源：《关于大力支持高校毕业生和高技能人才就业创业的若干政策》的通知（池人才办字〔2022〕6号） 办理单位：区住建局】

2、租房补贴

来池就业高校毕业生租住政府投资性公租房的，给予全额房租补贴。自行通过市场租房的，新引进的全日制大专生（高级工）、全日制本科生（技师）、全日制硕士研究生（高级技师）及以上的，给予每月300元、500元、1000元租房补贴，补贴期限不超过3年。

【来源：《关于大力支持高校毕业生和高技能人才就业创业的若干政策》的通知（池人才办字〔2022〕6号） 办理单位：区住建局】

3、青年人才驿站

来池就业（仅限企业）创业的本科及以上学历高校应届毕业生或毕业两年内未就业的本科及以上学历毕业生，最长可享受7天免费住宿。

【申请方式详见“青春池州”微信公众号】

（三）创业扶持

对毕业2年内的高校毕业生首次创办小微企业且正常经营3个月以上的，给予5000元一次性创业补贴。

【来源：《“宜业回池”返乡就业创业政策汇编》 办理单位：区人社局】

（四）社保补助

对离校2年内未就业的高校毕业生，灵活就业并以个人身份缴纳社会保险费，按标准给予补贴，医疗保险补贴每人每月100元，养老保险补贴每人每月350元。补贴期限不超过24个月。

【来源：《“宜业回池”返乡就业创业政策汇编》 办理单位：区人社局】

（五）企业激励

1、一次性吸纳就业补贴

对中小微企业新招用毕业年度高校毕业生，签订1年以上劳动合同、稳定用工并依法缴纳社会保险费6个月以上的，按照每人1000元的标准给予一次性吸纳就业补贴。

【来源：《“宜业回池”返乡就业创业政策汇编》 办理单位：区人社局】

2、降低失业保险费率

继续实施阶段性降低失业保险费率至1%的政策，参保单位和职工个人均按0.5%的缴费比例缴纳失业保险费，政策实施期限延长至2024年底。

【来源：《“宜业回池”返乡就业创业政策汇编》 办理单位：区人社局】

3、职业技能培训补贴。企业组织开展新录用人员岗前技能培训，根据培训合格人数和800元/人的标准，给予企业培训补贴。企业开展高级工岗位技能提升培训，根据培训后取得高级工职业资格证书或职业技能等级证书的人数和2000元/人的标准，给予企业培训补贴。

【来源：《“宜业回池”返乡就业创业政策汇编》 办理单位：区人社局】

三、服务保障措施

（一）人才服务绿卡

对经认定的高层次人才和产业人才，发放服务绿卡，享受以下服务：

①持卡人子女在本市境内义务教育阶段学校（幼儿园）就读（入园），租售同权，就近入学（入园）。

②持卡人在本市境内景点景区旅游，享有市民同等待遇，全市4a级以上（含4a级）国营景区给予持卡人及司机免门票服务。

③持卡人享有每年在市人民医院免费体检一次的服务，并由市委保健办建立健康档案。

④持卡人在九华山机场进入贵宾通道享有优惠服务。

【来源：《关于进一步规范高层次人才服务绿卡发放管理工作的通知》（池人才办字〔2021〕1号） 办理单位：区委组织部（区委人才办）】

（二）专家楼和人才公寓

在池州高新区管理区域内工作、与用人单位签订1年（含）以上劳动合同、在池州已缴交社会保险金（海外籍人员除外），且符合一定条件的各类人才，可申请专家楼或人才公寓。

【来源：《池州高新区配套用房管理暂行办法》（池高新字〔2023〕180号） 办理单位：池州高新区综合服务中心】

政策咨询服务热线：

区委组织部（区委人才办）：0566-2026459

区人社局：0566-3214800

区住建局：0566-2023918

池州高新区：0566-2418058

注：以上政策仅供参考，具体由办理单位负责解读。